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　　建筑資質改革的有關政策也在不斷全面落實。全國各個地區(qū)的建設主管部門為的是促進省外建筑行業(yè)的良性發(fā)展，都紛紛出臺了適當?shù)恼撸尳ㄖ髽I(yè)在辦理資質這條道路上走得更加方便快捷。而要想順利辦理資質承攬項目，多數(shù)企業(yè)更愿意可以選擇資質代理的方式來進行。因此，資質代理的費用也就成為的是關注的重點。如此，建筑資質代辦費用怎么減低成本?

　　一、人員招錄、培訓費。

　　無論是新成立企業(yè)，還是已有資質的建筑企業(yè)，難免會遇到人員問題。人員不足，企業(yè)需及時透過招錄補上人員，可透過專業(yè)資質代理公司尋找到價格最合適的專業(yè)人員，且無須擔憂人員下屬單位問題。

　　但在人員招錄中，因受到等級、專業(yè)的影響，建造師的費用相對較高。建議企業(yè)從一開始就布局好所需登記注冊建造師，盡可能不是下屬單位人員，這樣為后期辦理資質有關業(yè)務，如升級、延后等減少人員成本，同時可幫助企業(yè)快速透過資質審查。企業(yè)除了招錄人員外，若是所需人員不合格，還需安排培訓，此過程產生非常大的費用。企業(yè)在完成以下人員布局情況后，除了一項重要的工作，即交納人員社保。

　　二、人員社保費用。

　　依照有關建設部門建議，建筑企業(yè)辦理資質，可為主要人員交納社保。新辦資質的企業(yè)需交納最少1個月的社保，而辦理資質升級、延后等其它業(yè)務，需交納最少3個月的社保。依照市場行情、政策變化，相同地區(qū)的社保收費標準相同，并且與人員數(shù)量密切有關。同樣是不可避免的支出。建筑企業(yè)有人員，也有適當?shù)募夹g設備。對于部分建筑資質類型，提出申請企業(yè)不僅要滿足人員建議，還需具有適當?shù)募夹g設備。

　　三、技術設備購買費。

　　依照《建筑企業(yè)資質標準》，部分資質建議建筑企業(yè)必須具有符合標準建議的技術裝備，如公路工程總承攬、港口和航道工程施工總承攬及其它專業(yè)承攬資質。這些提出申請企業(yè)需提交適當技術設備添置發(fā)票。符合標準建議的技術設備是建筑企業(yè)能夠如常開展工程施工項目的前提條件，也是不可或缺的一部分。

　　四、資質代理費用。

　　建筑施工企業(yè)辦理資質，通常為的是節(jié)省精力、辦理成本，會可以選擇和資質代理公司合作。資質代理公司能提供更多免費咨詢服務。但認為，天下沒有免費的午餐，若是需要幫助辦理資質，還需提出申請企業(yè)提供更多一定服務費。具體費用則依照辦理的業(yè)務、有關政策或市場行情決定。

　　企業(yè)辦理建筑施工資質，需注意以下4個因素。其中，若是企業(yè)有足夠信心，在熟悉辦理流程和有關規(guī)定后，可另行辦理，如此能省卻資質代理費用。但人員、設備方面的價格是不能避免的。

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